Dans sa réponse à la question de Mme Laura Manzoni, la Municipalité informe qu’elle a retenu un modèle salarial permettant d’introduire le 13e salaire et d’assurer l’égalité de traitement en matière de rémunération du personnel auxiliaire. Il introduit des augmentations automatiques des barèmes selon l’âge des titulaires et instaure une meilleure valorisation par la prise en considération des exigences de l’activité auxiliaire.
Catégorie: Communication au Conseil communal
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